迎接挑戰

青島2021年3月9日/美通社/--根據國際勞工組織監測報告，2020年全球女性就業損失率為5%，而男性為3.9%。尤其值得一提的是，女性有更大的幾率退出勞動力市場。儘管女性面臨著更大的競爭壓力，但海信（600060.SH）致力於讓更多的女性在直面挑戰的同時取得成就。職場中的性別平等海信把尊重、敬業、創新、高效作為其企業精神的核心價值。其中「尊重」排在首位。公司倡導性別平等，為全球女性員工提供平等的就業機會。海信全球女性僱員比例約為40%，高於全球平均水平38.89%（據世界銀行統計）。海信鼓勵